¿Cómo debe ser el contrato de trabajo para realizar el trámite de Reagrupación Familiar?. La parte monetaria es uno de los requisitos más importantes para la realización de la reagrupación familiar.

¿Qué tipo de contrato necesito para solicitar la Reagrupación Familiar?

Cuando quieres reagrupar a tus familiares para que vengan a vivir contigo a España, debes cumplir con una larga lista de requisitos. No obstante, uno de los más importantes es tener en consideración el tipo de contrato de trabajo que tienes, ya que es indispensable que los medios económicos que acreditamos ante la Oficina de Extranjería sean estables a lo largo del tiempo. Esto básicamente se traduce en lo siguiente:

  1. Presentar más de seis nóminos.
  2. Que el contrato de trabajo dure como mínimo un año más.

Por lo tanto, cuando vamos a presentar la reagrupación familiar de alguno de nuestros familiares susceptibles de reagrupación familiar, necesitarás seis nóminas previas a la fecha de la solicitud de la reagrupación, así como un contrato de trabajo que garantice una previsión de mantenimiento de ese trabajo durante un año más.  Lo ideal para este trámite es tener un contrato de trabajo indefinido.

Para que la reagrupación familiar sea exitosa, es muy importante demostrar que nuestros medios económicos superan el 150% del IPREM si pretendemos reagrupar a un único familiar. Es muy importante tener en cuenta que, a esta cantidad habrá que sumar un 50% por cada familiar que se pretenda reagrupar.

Si necesitas asesoramiento especializado sobre esta materia puedes contactarnos enviándonos un mail a valeroextranjeria@gmail.com,  a través de nuestro formulario de contacto o puedes llamarnos a nuestro teléfono +34606208366. Somos abogados expertos en tramitación de Expedientes de Extranjería y Nacionalidad Española.